1、负责及时响应客户的技术问题及技术交流，协调内外部资源予以持续跟进和解决；

2、负责整理客户需求，将需求向内导入，进行项目需求的全生命周期管理；

3、负责分析客户需求，向客户提供产品培训、跟踪项目技术方案落地、撰写技术方案和投标文件技术部分撰写，预测项目实施过程中的问题，并提供项目技术支撑；

4、针对不同客户类型，完成有针对性的解决方案，并进行售前解决方案推广。

1、本科及以上学历，软件、通信、自动化、电子等相关专业；

2、熟悉C/C++语言；

3、具有较强的沟通能力、组织能力，思维灵活善于变通，善于把握及满足客户需求；

4、性格开朗，有责任心、独立工作能力强、时间观念强、有团队意识。

1、根据要求完成嵌入式硬件和软件方案的设计和开发；

2、负责芯片产品应用方案的文档撰写和方案实现；

3、负责芯片产品的功能设计，驱动开发，用户套件开发；

4、负责与客户支持端对接，解决客户端开发问题。

1、本科及以上学历，软件、通信、自动化、电子等相关专业；

2、精通C和汇编语言，熟练掌握32位ARM系统架构和KEIL等开发工具；

3、熟悉单片机开发，掌握多种通用接口协议（SPI/I2C/UART/USB等），了解密码算法；

4、有基础的电路原理图和PCB设计能力；

5、热爱嵌入式开发，具备较强的学习和沟通能力，拥有积极主动的工作态度。

1、根据公司产品功能需求和相关标准规范，编写测试方案及测试用例；

2、根据测试方案进行测试工具的开发及测试方案的实施，并输出全面、清晰的测试报告；

3、协助完成客户现场测试，并对现场测试及市场反馈等问题进行分析与定位，为生产、研发等提供错误分析报告；

4、与研发、生产合作进行项目评估、版本发布等工作。

1、本科及以上学历，软件、通信、自动化、电子等相关专业；

2、熟悉ISO7816，ETSI, 3GPP, 3GPP2等通信智能卡规范；

3、熟悉arm内核，使用过stm32。会使用keil工具，eclipse工具；

4、至少掌握一门编程语言，如JAVA、C、C++等；

5、具有较强的分析与总结能力，具备优秀的沟通能力和团队协作精神；

6、具备良好的英文文档阅读能力。

1、编写新产品评估阶段测试程序:根据芯片功能、性能测试项目编写测试程序，并指导芯片评估人员使用该测试程序；

2、量产CP测试程序编写:根据产品特性，指定测试计划（测试交接表），在此基础上编写测试程序，最终平滑交接到测试代工厂；

3、测试方案研究、制作探针卡、负责测试仪及其他部门测试设备维护，使测试程序平优化。

1、硕士以上学历，电子工程、集成电路、通信等相关专业；

2、熟悉数字电路基础知识，了解半导体制造相关知识；

3、具有良好的沟通能力，团队合作精神。

1、负责新产品的封装设计，评估各种封装的可行性；

2、负责封装体的整体规划，包括布局、材料选型、工艺制程、测试方案制定；

3、负责新产品导入，与封装厂进行技术沟通，协调解决新产品开发过程中出现的问题，保证产品开发按时完成。

1、硕士及以上学历，电子工程、集成电路、通信、控制及自动化、计算机等相关专业；

2、熟悉半导体基础和封装制程技术，具备良好的工程数据分析、报告撰写能力；

3、具备良好的沟通能力、学习能力、分析能力和团队合作能力。

1.引导、监控产品开发团队正确有效地运用产品开发流程，并根据需要进行流程优化；
2.组织产品开发团队各领域代表参与项目质量管理计划制定，明确质量目标达成计划和质量保证活动，并在项目运作过程中监控质量计划的落实；
3.依据产品开发阶段准入、准出条件，对项目交付开展阶段性的质量评估，对关键质量数据进行度量分析，针对运行异常点，引导开发团队开展质量复盘、回溯，组织推动问题的闭环、改进及预防；
4.推动质量相关的IT流程信息化建设。

1.本科及以上学历，质量管理、项目管理、统计学、信息系统等相关专业；
2.对数字敏感，具备一定的数据处理能力；
3.熟练使用office办公软件；
4.对计划管理和项目管理有一定的了解；
5.细心、严谨，具有较强的组织协调与沟通能力。

1. 负责IT日常运维支持；
2. 配合开展需求调研、规划和设计、功能实现以及后续的持续跟踪和改进；
3. 关注国内外相关企业IT信息化管理的经验和成果，结合公司实际需求，持续更新迭代信息化方案和建议；
4. 协助基于Python等编程语言完成ERP等业务信息化系统的开发和测试；
5. 协助进行前端开发/接口调试、功能测试、知识经验总结等工作；
6. 负责IT部门工作事项/项目进展的统计和跟进。

1. 本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业；
2. 具有一定的程序理解和编写能力，熟悉C/C++/Java/Python/JavaScript/HTML等任意一种语言优先，具有较强实操能力优先；
3. 对IT运维领域有一定了解，通过IT领域（如ITIL，CISP等）或项目管理领域（如PMP）相关认证的优先；
4. 能够熟练使用办公软件，具备一定的英文阅读能力；
5. 具备良好的团队协作能力、学习能力、沟通表达能力、逻辑思维、计划和执行能力。

1. 根据人员需求计划，执行公司招聘流程，协助推进招聘工作；
2. 协助拓展和维护招聘渠道，及时维护、更新各渠道招聘信息；
3. 协助组织安排招聘整体流程，包括：发布职位信息、简历搜索、筛选、电话邀约、面试安排及后续跟踪反馈；
4. 完成招聘相关的统计报表，并定期统计分析相关数据；
5. 完成领导交代的其他工作。

1. 本科及以上学历，人力资源、微电子、自动化、电子信息等相关专业；
2. 对人事工作有较强兴趣且有相关职业规划；
3. 责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4. 熟练使用相关办公软件，具备较强学习能力。

1. 负责公司的费用审核；
2. 负责公司业务收入核算及入账相关工作；
3. 配合财务内外上级领导安排的其他工作。

1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关岗位，具有CPA证书者优先；
2. 有良好的逻辑思维能力和领悟能力，有独立处理事务的能力；
3. 诚实正直，责任心强，善于学习，具有较强的执行力。

1. 负责公司非诉、诉讼及仲裁等相关事宜；
2. 负责合同及其他法律文件的起草、审核及相关争议解决；
3. 根据公司及各部门提出的法律问题，出具法律意见等日常法务支持工作。

1. 硕士及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试，取得法律职业资格证书者优先；
2. 能评审和起草英文合同、阅读和使用英文资料；
3. 扎实的法律功底，具备业务洞察力、独立思考和问题解决能力；
4. 具有较强的沟通协调能力、法律分析和写作能力。